公司在员工周末休息时辞退，需看具体情况。若未提前通知或违反《劳动法》，则不合法。严重情况可能导致公司面临法律诉讼及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫周末辞退需谨慎。操作方式：1.协商解除，需与员工达成一致，签订协议；2.单方面解除，需确保符合《劳动法》裁员规定，提前通知并支付补偿金。若违法辞退，需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司辞退员工常见方式有协商解除或单方面解除。协商解除需双方同意，单方面解除需确保符合《劳动法》规定，否则可能面临法律风险。
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